NEKAD DOLAZILI ZBOG PLATE, A SADA DOVODE VERENICE: Broj stranih radnika u Srbiji stalno raste, lane izdato 80.000 dozvola
Najbolje iskustvo imamo s radnicima iz Indije, mnogi uče naš jezik, a neki čitaju i knjige na srpskom kako bi ga što pre savladali
Građevinci, vozači autobusa, dostavljači, ali i konobari, barmeni, pa čak i viljuškaristi danas u Srbiju dolaze iz belog sveta. Gotovo 80.000 stranih radnika je tokom 2024. dobilo radnu dozvolu, a podaci pokazuju da ih je iz godine u godinu sve više. Najčešće stižu iz Azije, Turske i Rusije, a za pet godina, koliko se bavi poslovima uvoza radne snage u Srbiju, uz posredovanje Marka Bogdanovića posao je pronašlo na hiljade radnika uglavnom iz Indije.
On navodi da se najviše njih zaposlilo u građevini, oko 70 odsto, ali i ugostiteljstvu, proizvodnji, na poslovima magacionera...
- Uvoz radnika više nije samo trend već neminovnost, jer se rastuće ekonomije suočavaju sa nedostatkom radne snage - kaže Bogdanović, direktor firme "Istvest links".
Otkriva da najbolje iskustvo imamo sa radnicima iz Indije. Uprkos ogromnim kulturološkim razlikama, radnici koji dolaze iz ove zemlje jako su vredni, pozitivni i nisu agresivni ni verski ni na bilo koji drugi način. Oni ne menjaju sredinu u koju dolaze i, što je najvažnije, posao im je uvek na prvom mestu.
- I oni su jako zadovoljni, ne samo poslom već i odnosom sa poslodavcima i kolegama. Iako rade za manji iznos nego naši ljudi, zarađuju tri puta više nego u Indiji. Kada se uključe smeštaj i organizacija njihovog dolaska, onda dolazimo do iste računice kao i za domaćeg radnika. I dok su ih nekada firme zapošljavale zbog manjih troškova, sada im je najvažnije da obezbede ljude - priča naš sagovornik.
Interesantno je da su mnogi od njih u Indiji radili kao službenici u bankama, a sada pristaju na fizičke poslove i na znatno niže profesionalne pozicije. Plate su im ovde dovoljno velike da pristaju da pređu hiljade kilometara. Bogdanović objašnjava da se procedura zapošljavanja stranih radnika u našoj zemlji menjala nekoliko puta, a država se uvek trudila da firmama olakša zapošljavanje stranaca:
- Jedini problem sa kojim se susreću jeste hrana, ali se i to rešava tako što im poslodavci isplaćuju novac, pa oni sami obezbeđuju sebi obroke. Jezičke barijere gotovo da i nema. S jedne strane većina naših ljudi zna engleski, a s druge, kod njih je to zvaničan jezik na teritoriji cele Indije. Ukoliko neko i ne zna, uvek u grupi ima kolegu koji je spreman da pomogne.
Naš sagovornik kaže da ima onih koji brzo uče, a pojedinci su spremni čak i da čitaju knjige na srpskom kako bi ga što pre savladali.
- Sada nam već dolaze i devojke iz Indije koje rade kao pedikiri i manikiri, dok u ugostiteljstvu pokrivamo sve pozicije, od pomoćnih radnika u kuhinji do sobarica, barmena i kuvara. I dok su u početku radili uglavnom iza pulta, sada ih susrećemo na svakom koraku.
Danas je najnormalnije da strani radnici pokrivaju mnoge poslove, a kolege ih lepo prihvataju. Mnogi dobijaju srpske nadimke kako bi se lakše se s njima sporazumevali, a većina je spremna da ostane duže od dve godine, kako je po prvobitnom dogovoru.
Biznis.kurir.rs
KAKO DO OLAKŠICA U OTPLATI DUGA? Postoje cake kako da rata bude manja, a deo može čak i banka da oprosti