PAZITE SE ZAMKI U IT SEKTORU: Ogromna zarada uz krvav rad
Male IT firme u Srbiji zarađuju i do 40.000 evra mesečno, ali u tom poslu opstaju samo najuporniji profesionalci, spremni da uče i rade po 15 sati dnevno
Iako zanimanja iz oblasti IT sektora važe za najtraženija i najplaćenija, za uspešnu IT firmu potrebno je znanje, stalno usavršavanje, u startu rad po 15 sati dnevno i ogromna upornost.
To se na kraju isplati jer firma s nekoliko IT stručnjaka može da zaradi do 20.000 evra, a tim od tridesetak profesionalaca čak i 40.000 evra, pokazalo se na tržištu. Ipak, početnici u IT firmi koji se ne pridržavaju postulata marljivosti vrlo brzo propadaju, zbog čega se svaka druga IT firma u Srbiji ugasi u roku od godinu dana od osnivanja.
Da je za uspeh u sektoru internet tehnologija potrebno uložiti mnogo truda, potvrđuje primer Nemanje Janjića (27) iz Beograda, koji je sa svega 19 godina osnovao danas uspešnu firmu „Kron dizajn“, koja se bavi onlajn-marketingom i izradom sajtova za domaće i strano tržište.
Problemi
- Kada sam 2011. osnovao firmu, počeo sam kao preduzetnik. Nailazio sam na milion problema zbog nepoznavanja tržišta, birokratskih zamki zbog paušalnog poreza, rešavanja tehničkih problema pri izradi programa i sajtova. Ono što nam je pomoglo da uspemo je korektan odnos prema klijentima i stalno učenje. Bili smo upućeni u sve trendove, učili smo na greškama i trudili se da sve poboljšamo. Ogroman napor smo ulagali, ponekad i nadljudski, radili smo nekad od 12 do 15 sati dnevno da bismo ispunili neke norme - kaže Janjić.
On dodaje da početnici u IT sektoru nisu svesni izazova u koji se upuštaju i sve to olako doživljavaju.
- Ljudi otvore firmu i posle mesec-dva nemaju rezultat koji su želeli i zatvaraju - kaže Janjić i dodaje:
Velika potražnja
- Mi smo u početku, da bismo se probili na tržište, ponudili niže cene i poslovali na nuli, ali nismo odustali. Počeli smo sa četiri računara u jednoj sobi, a onda smo se širili - kaže Janjić i dodaje da je u početku s trojicom kolega tražio poslove, a danas firme traže njih.
Kurir / Slavica Tomčić
Foto: Aleksandar Janjanin, Shutterstock
META ŠEFOVIMA POVEĆAVA BONUSE ZA 200 ODSTO! Više od 21.000 zaposlenih dobilo otkaze, a oni ovaj potez pravdaju povećenjem konkurentnosti