Biljana Bogovac, rukovodeća partnerka, PwC Srbija

FAKTORI BEZ KOJIH JE NEMOGUĆE ZAMISLITI SAVREMENI BIZNIS: Utiču na ugled i ozbiljno smanjuju troškove

Promo, Dragana Đorović

Primena ESG standarda u Srbiji beleži postepen, ali još uvek nedovoljno brz napredak

ESG (Environmental, Social, and Governance) standardi predstavljaju sveobuhvatan skup kriterijuma koji procenjuju uticaj kompanije na okolinu, društvo i način upravljanja. Značaj ESG standarda u poslovanju je višestruk: oni povećavaju atraktivnost za investitore koji sve više vrednuju održivo poslovanje, poboljšavaju reputaciju kompanije, smanjuju troškove kroz efikasnije upravljanje resursima, povećavaju konkurentnost na tržištu, doprinose održivom razvoju i smanjuju potencijalne rizike, kaže za Biznis Kurir Biljana Bogavac, rukovodeća partnerka, PwC Srbija.

- Prihvatanjem ESG principa, kompanije ne samo da minimizuju svoj negativni uticaj, već i aktivno doprinose stvaranju bolje budućnosti, gradeći poverenje sa svim zainteresovanim stranama i obezbeđujući dugoročnu održivost i uspeh.

Kakva je situacija u primeni ovih standarda u Srbiji? 

- Primena ESG standarda u Srbiji beleži postepen, ali još uvek nedovoljno brz napredak. Iako je svest o značaju ESG-a porasla, posebno među većim kompanijama i onima koje su povezane sa međunarodnim tržištima, implementacija i dalje predstavlja izazov.
Sve više kompanija je počelo da objavljuje izveštaje o održivosti, ali kvalitet i transparentnost tih izveštaja variraju. Još uvek je prisutan problem nedostatka standardizacije i jasnih smernica, što otežava poređenje i procenu ESG performansi. Regulatorni pritisak se pojačava, a investitori sve više insistiraju na informacijama o ESG performansama. Međutim, mala i srednja preduzeća i dalje zaostaju u primeni ESG standarda, suočavajući se sa ograničenim resursima i nedostatkom ekspertize.

Ipak, izazovi su i dalje prisutni. Potrebno je dalje raditi na edukaciji i podizanju svesti o ESG standardima, razvoju jasnog regulatornog okvira, konkretnih smernica i podsticaja za njihovu primenu, kao i jačanju kapaciteta relevantnih institucija. Ukoliko se ovi izazovi prevaziđu, Srbija ima potencijal da značajno unapredi svoje ESG performanse i privuče više investicija, ojača konkurentnost svoje privrede i doprinese održivom razvoju.

Foto: Promo, Dragana Đorović

Koliko su ESG standardi važni za izvoz?

- ESG standardi postaju nezaobilazan faktor uspeha u izvozu. Sve veći broj međunarodnih kupaca, posebno na zahtevnim tržištima EU i Severne Amerike, insistira na saradnji sa dobavljačima koji posluju odgovorno i održivo, postavljajući ESG kriterijume kao uslov za partnerstvo. Istovremeno, finansijske institucije sve više vrednuju ESG performanse prilikom odobravanja kredita i investicija, pružajući lakši pristup finansiranju kompanijama sa dobrim ESG rejtingom, što je od ključne važnosti za preduzeća orijentisana ka izvozu. Primena ESG standarda predstavlja i značajnu konkurentsku prednost na globalnom tržištu, gde rastuća svest potrošača o ekološkim i društvenim pitanjima utiče na njihove kupovne odluke, favorizujući kompanije sa odgovornim poslovanjem. Pored toga, ESG standardi pomažu u identifikovanju i upravljanju potencijalnim rizicima, povećavajući stabilnost i pouzdanost kompanije, dok usklađenost sa sve
strožijim međunarodnim propisima o održivom poslovanju postaje neophodna za izbegavanje kazni i sankcija. Ukratko, integracija ESG principa u poslovanje nije samo etički imperativ, već i strateški potez koji omogućava kompanijama da obezbede dugoročnu konkurentnost i uspeh na međunarodnom tržištu.

Koji kadrovi (profesija) se bave ovim poslom u kompanijima?

- Kako raste fokus na održivost, sve je veći broj i raznovrsnost pozicija posvećenih ESG principima unutar kompanija. Ključne uloge uključuju ESG menadžere i direktore, zadužene za strategiju i implementaciju, zatim ESG specijaliste i analitičare koji prikupljaju podatke i prate regulative. Menadžeri za održivost fokusiraju se na aspekte zaštite životne sredine, dok se menadžeri za korporativnu društvenu
odgovornost bave društvenim pitanjima. Specijalisti za upravljanje rizicima procenjuju ESG rizike, a pravnici pružaju podršku u vezi sa propisima. Finansijski analitičari integrišu ESG u finansijsko izveštavanje, dok stručnjaci za komunikacije informišu javnost o ESG aktivnostima kompanije.

Pored ovih specijalizovanih uloga, sve se više očekuje i od ostalih zaposlenih, uključujući menadžere i članove odbora, da razumeju i primenjuju ESG principe. U manjim kompanijama, jedna osoba može obavljati više ESG funkcija, a često se angažuju i eksterni konsultanti za podršku u implementaciji standarda.

Kako i da li ESG standardi menjaju biznis?

- ESG standardi fundamentalno menjaju biznis, utičući na sve njegove aspekte. Od strategije i operacija, do odnosa sa investitorima i potrošačima, prelazak sa fokusa isključivo na profit ka holističkom pristupu koji uključuje zaštitu životne sredine, društvene i upravljačke faktore transformiše način poslovanja. Kompanije integrišu ESG ciljeve u dugoročne strategije, prepoznajući održivost kao priliku za stvaranje vrednosti. To zahteva promene u donošenju odluka i upravljanju resursima, podstičući optimizaciju operacija radi smanjenja negativnog uticaja na okolinu, poboljšanja uslova rada i promovisanja etike. Finansijski, investitori sve više vrednuju ESG performanse, otežavajući pristup kapitalu kompanijama sa lošim rezultatima u ovoj oblasti. Istovremeno, ulaganja u ESG donose dugoročne finansijske koristi.
Marketing i odnosi s javnošću takođe su pod uticajem, jer potrošači biraju odgovorne kompanije, čineći ESG standarde ključnim za pozitivan imidž. Konačno, ESG standardi utiču i na upravljanje ljudskim resursima, podstičući inkluzivno radno okruženje, ulaganje u razvoj zaposlenih i promovisanje inkluzije i raznolikosti. Ovaj trend ka održivom i odgovornom poslovanju je nepovratan, a neprilagođavanje znači rizik od zaostajanja za konkurencijom i gubitka poverenja tržišta.