VIŠAK 10.000 ČINOVNIKA: Šta donosi racionalizacija do 1. jula

Vlada Srbije trebalo bi danas da predoči javnosti koliko ćata plaćamo i koliko njih će od leta morati da traži drugi posao

BEOGRAD - Oko 10.000 činovnika najverovatnije će ove godine morati da traži drugi posao, a koliko ukupno državnih službenika plaćaju građani i koliko ih je višak trebalo bi da saznamo danas. Vlada Srbije priprema analizu koja bi posle više meseci konačno trebalo da ugleda svetlost dana.

Ministarstvo državne uprave i lokalne samouprave pripremilo je Nacrt zakona o maksimalnom broju činovnika, kao i analizu o tome koliko njih je višak i gde. Opštine koje imaju do 50.000 stanovnika mogu da imaju najviše 475 činovnika, a opštine i gradovi do 150.000 stanovnika 1.950.

Posebna pravila

Posebna pravila važe za Beograd, Niš, Kragujevac i Novi Sad, a tek treba da se vidi koliko će biti službenika u republičkim organima, gde ih je sada i najviše, jer konačnu brojku određuje svako ministarstvo posebno.

S obzirom na to da će se mnogi odlučiti za prevremenu penziju, ekonomista Ivan Nikolić smatra da će u prvom talasu otpuštanja samo manji broj ljudi ostati bez posla.

Modernizacija

- Ostaje nam samo da sačekamo odluku Vlade o broju zaposlenih u administraciji i javnim službama, a tamo ih ima najviše - smatra Nikolić.

Kori Udovički, ministarka državne uprave i lokalne samouprave, najavila je pre nekoliko dana da će program racionalizacije broja zaposlenih u javnom sektoru biti predočen javnosti za sedam do deset dana. Ona je izjavila da je program racionalizacije broja zaposlenih u javnoj upravi toliko značajan da je prerastao u program modernizacije javne uprave i pozvala nevladine organizacije da pomognu predstavnicima Vlade da javnosti objasne u čemu se sastoji taj ogroman posao.

Kori Udovički

Činjenice
NACRT ZAKONA

- Beograd, Niš, Kragujevac i Novi Sad imaju 5.000 prekobrojnih službenika
- broj činovnika na republičkom nivou odrediće ministarstva
- opštine do 50.000 stanovnika mogu da imaju najviše 475 činovnika
- broj radnika sa ugovorom o delu može da iznosi najviše deset odsto od broja stalno zaposlenih

TAGOVI